O aktuálních daňových a účetních změnách Vás informujeme v průběhu roku, nicméně s blížícím se koncem roku bychom Vám rádi zrekapitulovali několik těchto zásadních změn a novinek, které začnou platit od Nového roku.

Zvýšení minimální mzdy za rok 2022

Od ledna 2022 se zvyšuje minimální mzda, a to z částky 15 200 Kč na částku 16 200 Kč. Zvýšení minimální mzdy v oblasti daní ovlivní např:

  • Maximální výši daňové slevy za umístění dítěte (školkovné), které může v roce 2022 činit maximálně 16 200 Kč,
  • Nárok na daňový bonus za rok 2022 v případě dosažení příjmů podle § 6 nebo § 7 ZDP alespoň 97 200 Kč (šestinásobek minimální mzdy), čemuž odpovídá nárok na měsíční daňový bonus od zaměstnavatele u příjmu alespoň 8 100 Kč.

 Zvýšení základní slevy na poplatníka

Základní sleva na poplatníka se v roce 2022 zvýší z 27 840 Kč na částku 30 840 Kč, což odpovídá měsíční slevě ve výši 2 570 Kč.

Zvýšení výše paušální daně pro živnostníky

Nová výše měsíční zálohy na paušální daň bude pro rok 2022 stanovena na částku 5 994 Kč. Tato částka v sobě zahrnuje minimální zálohu na zdravotní pojištění (2 627 Kč), zálohu na minimální sociální pojištění navýšené o 15 % (3 267 Kč) a zálohu na daň z příjmů ve výši 100 Kč.

V případě, že by OSVČ chtěla vstoupit do paušálního režimu pro rok 2022, musí, kromě splnění zákonných podmínek, oznámit vstup do tohoto režimu správci daně, a to do 10. ledna 2022.

Minimální zálohy na sociální a zdravotní pojištění pro OSVČ v roce 2022

Sociální pojištění

Minimální zálohy pro OSVČ vykonávající hlavní činnost se zvýší z 2 588 Kč na 2 841 Kč. Minimální zálohy pro OSVČ vykonávající vedlejší činnost se zvýší z 1 036 Kč na 1 137 Kč.

Zdravotní pojištění

Minimální zálohy pro OSVČ se zvýší z 2 393 Kč na 2 627 Kč. Upozorňujeme, že zvýšené minimální zálohy na zdravotní pojištění je OSVČ povinna platit již od začátku roku 2022, tj. od ledna 2022 se splatností do 8. února 2022.

Závěrkové operace v souvislosti se závěry NÚR

Rádi bychom kromě změn, které začnou platit od 1.1.2022, upozornili na již platné vydané interpretace Národní účetní rady („NÚR“).

V souvislosti s přípravou účetních závěrek za rok 2021 upozorňujeme na vydané interpretace NÚR, konkrétně I-42 a I-43, které upravují vykazování kurzových rozdílů u cizoměnových pohledávek s opravnou položkou a u poskytnutých záloh vedených v cizí měně. Dle interpretace I-42 by se u cizoměnových pohledávek mělo k rozvahovému dni účtovat o kurzovém rozdílu pouze k hodnotě netto pohledávky.

U poskytnutých záloh vedených v cizí měně v případě, že se neočekává jejich vrácení, ale očekává se dokončení transakce dodáním předmětu transakce (pořízení majetku, zboží nebo služby), kurzové riziko dle NÚR I-43 nevzniká a o kurzovém rozdílu by se proto k rozvahovému dni také nemělo účtovat.

Pro více informací, či jiné daňové záležitosti, nás neváhejte kontaktovat.

 

MAREK MAULE
partner NSG MORISON
marek.maule@nsgmorison.cz
tel: +420 2234 800 930 mob:+420 737 431 802

E-fakturace: co čeká české firmy na Slovensku, v Německu a v celé EU

Faktura v PDF poslaná e-mailem v Evropě postupně končí. Místo ní přichází strukturovaná elektronická faktura: datový soubor, nejčastěji XML podle evropské normy EN 16931, který účetní program odběratele načte a zaúčtuje bez ručního přepisování. Obyčejné PDF za e-fakturu nepovažuje žádný stát. Výjimkou jsou hybridní formáty, kde je k čitelnému PDF přiložen datový soubor. Každý stát zavádí povinnost v jiném termínu a pro jiný okruh firem. Pro české firmy jsou nejdůležitější dva sousední trhy a jedno evropské datum.

Odpovědnost za vadné výrobky nově i u softwaru

Nová pravidla se uplatní na výrobky uvedené na trh od 9. prosince 2026. Pro starší výrobky platí dosavadní úprava.

Nový zákon o účetnictví: největší změna od roku 1991

Nový zákon má nahradit dosavadní zákon č. 563/1991 Sb. a přiblížit české účetnictví mezinárodním standardům IFRS.
Hlavní navrhované změny
• Účetnictví v cizí měně: širší možnost vést účetnictví ve funkční měně, například v eurech.
• IFRS a daně: firmy účtující podle IFRS by mohly použít výsledek hospodaření jako základ daně.
• Jednodušší daňové odpisy: doprovodný zákon mění pravidla daňového odpisování majetku.
• Nový koncepční rámec: zákon se zaměřuje hlavně na účetní výkazy a jejich obsah.

Transparentnost odměňování: co čeká zaměstnavatele

Vláda novelu zákoníku práce schválila 31. 8. 2026 a předložila ji Sněmovně jako sněmovní tisk 300. Navržená účinnost je 1. 1. 2027, pravidelné zprávy o rozdílech v odměňování až od roku 2028. Novela převádí do českého práva směrnici (EU) 2023/970, kterou měla ČR zapracovat do 7. 6. 2026.

Konec srážkové daně u dohod

Dosud se u menších dohod o provedení práce a u zaměstnání malého rozsahu bez podepsaného prohlášení k dani strhávala 15% srážková daň. Od ledna 2027 ji nahrazuje záloha na daň.

DPH od roku 2027: tři změny pro plátce

Podpora v nezaměstnanosti od roku 2027 –
Návrh Vláda schválila návrh MPSV a předložila ho Sněmovně jako součást sněmovního tisku 300. Ke 22. 10. 2026 ho Sněmovna ještě neprojednala v prvním čtení. Změny začnou platit, jen pokud zákon schválí Sněmovna, Senát a podepíše ho prezident. Úspora pro státní rozpočet má činit přibližně 4,5 až 5 mld. Kč ročně.

Podpora v nezaměstnanosti od roku 2027

Podpora v nezaměstnanosti od roku 2027 –
Návrh Vláda schválila návrh MPSV a předložila ho Sněmovně jako součást sněmovního tisku 300. Ke 22. 10. 2026 ho Sněmovna ještě neprojednala v prvním čtení. Změny začnou platit, jen pokud zákon schválí Sněmovna, Senát a podepíše ho prezident. Úspora pro státní rozpočet má činit přibližně 4,5 až 5 mld. Kč ročně.

OSVČ: minimální zálohy a paušální daň v roce 2027  

Schváleno Minimální zálohy se odvozují od průměrné mzdy 51 663 Kč stanovené nařízením vlády č. 177/2026 Sb. OSVČ na hlavní činnost zaplatí od ledna dohromady nejméně 8 769 Kč měsíčně, tedy o 458 Kč víc než od července 2026.

EET

Od 1.1.2027 se vrací evidence tržeb EET

Klíčová čísla pro rok 2027

SCHVÁLENO Minimální mzda roste o 2 500 Kč, což je v korunách nejvyšší meziroční nárůst v historii.